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节后服务行业用工荒近6成天津白领对工作有信心

时间:2018-05-22 19:13:41

春节后,很多单位出现用工荒。

每日新报记者 苑冰 随着春节长假的结束,津城企业陆续复工,节后的用工市场也呈现出新的态势。目前,家政餐饮等不少服务行业出现了返岗率低的情况,而汽修、流水线等一线操作岗位更是显现用工荒。而对于津城不少白领而言,他们也在节后开始寻找新的就业机会。

本以为过完年找个看孩子的保姆会容易些,没想到找了两三天还是没有合适的。昨天上午,在天津某家政服务中心门口,市民张女士告诉记者,春节前她曾来这里找过保姆,当时工作人员表示,临近春节不少家政人员准备回家过年,建议节后再来,节后没想到这些家政人员根本就没有返岗,还是一样找不到合适的人选。张女士无奈地表示。

像家政行业所出现的返岗率低问题,在天津的快递行业也同样存在。某快递公司门店负责人告诉记者,春节前他们店内一共8名员工回老家过年,现在年后了,只有2名员工回来继续工作,剩下的已经陆陆续续开始办理离职手续了。人手不够,快件比节前送得慢。该门店负责人表示。

记者在采访中看到,不少企业打出高薪诚聘、待遇优厚、长短期均可的招聘广告。需求量较大的行业包括餐饮服务员、零售导购、汽修人员和流水线操作工等。业内人士表示,春节后的两个月是餐北京看癫痫病哪家好饮、零售行业集中抢人的时期。从目前情况来看,今年平均工资较去年同期上涨了10%左右。据了解,外地务工者在服务业中占了很大比例,回家过年是导致春节后出现用工荒的主要原因。

在节后,不仅服务行业出现用工荒,很多津城白领也已经开始寻找新的工作。据某网站调查数据显示,对于2015年工作事业,天津地区有59.9%的白领表示非常有信心或北京哪的医院治癫痫好有信心,信心指数为3.68。

某机构也对津城白领的职场情况进行了调查,数据同样显示,白领的跳槽意愿达到了较高水平。2015年天津地区白领跳槽原因中不满薪酬待遇依然是首要原因,职位晋升受限也是白领跳槽的重要原因。

医生观点 企业应不断完善用工制度

不管是服务等行业节后出现的用工荒还是津城白领的跳槽求职,节后用工市场,企业普遍面临着员工问题。

对此,相关业内人士指出北京哪里看癫痫好,在用工市场中,政府应加强宏观调控,引导企业树立以人为本的用工理念;深入挖掘本地劳动力资源;切实改善就业务工环境,同时也应适时出台优惠措施,积极营造事业留人、感情留人的工作环境。对于企业而言,要优化员工生活环境。提高员工的福利待遇,加强基础设施建设,尽快为员工提供吃、住、行、乐等方面的便利,让员工业余休息时间有一个北京哪看癫痫好学习活动的场所,丰富员工的生活。此外,对于员工个人而言,应增加个人的技能培养,使自己变成企业需要的人才,为企业创造更多的利润。

近些年来,各地政府纷纷加大对劳动力的培训力度,有效增强了员工依法维权的意识,也让更多的劳动者掌握了多项技能。面对当下不少用工单位遭遇用工荒的尴尬情形,企业必须要进行思想的大洗牌,既要清醒地认识到劳动力低成本时代已基本终结,也要彻底对企业用工的投入进行制度的完善,让劳动者能获得更多的经济回报。

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